![]() |
دورة تطوير الاداء الاداري في المنظمات العربية مركز الخبرة الحديثة metc
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته اعضاء المنتدى الكرام يسعدنى ان اقدم لكم بأسم مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات (metc) http://img.qwled.com/i/2a835b9878d02...be44d015b2.jpg دورة (تطوير الاداء الإداري في المنظمات العربية ) اهداف الدورة - تنمية المهارات الإدارية والقيادية للمشاركين وكيفية تطبيق الأساليب العلمية والعملية للإدارة . - تزويد المشاركين بالأساليب الحديثة لتشخيص وحل المشكلات الإدارية وقيادة جماعات العمل وإتخاذ القرارات الرشيدة . - صقل وتنمية المهارات السلوكية مما يتيح لهم تطوير وزيادة فعالية العنصر البشري وتحقيق الرضاء الوظيفي وزيادة درجة الولاء والإنتماء للعاملين . لمعرفة تاريخ الدورات والمحتوي العلمي يرجى التواصل من خلال مروة ناصر Mobile: +201276977736 Email: marwa@metcegy.com ستعقد الدورة فى الدول الاتية (ماليزيا - تركيا - دبي -السعودية - المغرب- القاهرة - الاسكندرية - اندونيسيا - المانيا - الاردن - قطر - لندن - لبنان - فيينا - فرنسا - شرم الشيخ ) وغيرها من الدورات التى يمكنكم الاطلاع عليها من خلال التواصل معنا كما أننا لدينا كافه الدورات فى جميع المجالات والتخصصات مثل (المالية والمحاسبة - القانون - العلاقات العامة والاعلام - القيادة والإدارة - الهندسة -هندسة البترول -الصيانة - الموارد البشرية - البيئة - الجودة والإنتاج - المشتريات والمخازن - التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - الامن والسلامة والصحة المهنية - سلامة الاغذية - وغيرها من الدورات المتخصصة) يوفر مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات (METC) المزايا التالية ضمن برنامج الدورات التدريبية :
اسلوب اعداد البرنامج التدريبى
الشهادات :
شهادة معتمدة من مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات المعتمد من مجلس تحديث الصناعة ( وزارة التجارة و الصناعة المصرية ) ،مع أمكانية أن تصدر الشهادة باللغتين العربية و الإنجليزية .
جامعة كامبريدج البريطانية. لمزيد من الدورات والاستفسارات ومعرفة تاريخ الدورات والمحتوي العلمي يرجى التواصل Modern Expert For Training & Consultation - METC مروة ناصر Marwa Nasser Training coordinator Mobile: +201276977736 Tel:+20452270350 marwa@metcegy.com |
الساعة الآن 08:43 PM |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By khloool